Apprenez à connaitre votre futur . Chez FlexTV, on a pris le parti de vous l’expliquer pour le gérer au mieux.
[Didier Vinot] L'importance de la (vraie) relation dans nos vies et Plus
« Travail du soin et soin du travail », ouvrage collectif
3 ans de travail avant d’aboutir à cette publication , travail mené par deux chercheurs, un spécialiste de management et l’autre philosophe, une façon de conjuguer le comment et le pourquoi… Ils ont travaillé sur la problématiques des hôpitaux et des soignants. Un premier ouvrage traitait du soin du travail, la qualité de la relation dans le monde du travail. Elle n’est pas mesurable par les outils traditionnels car elle n’est pas quantifiable. Il faudra donc inventer ces outils. La relation est quelque chose d’intangible, contrairement à l’institution, qui est définie et structurée.
Pour mesurer la relation, on peut faire des questionnaires de satisfaction, mais leur structure même induit le résultat et on final, on ne mesure rien.
Quand on mesure la qualité de vie au travail, on mesure les risques, ce qui ne va et non la qualité de la relation.Cela est très lié à l’idée même que l(on se fait du travail, généralement lié à la notion de souffrance, de « rachat ». C’est la même chose quand on aborde la notion d’égalité homme/femme, trop de femmes égale moindre qualité…
Ce que l’on retient est uniquement la valeur économique et non les valeurs, non quantifiable, , ce que Bauman appelle l’indice de fluidité, « la société liquide, les liens entre les uns et les autres.
Martha Nussbaum a proposé une grille des « capabilités », 10 indicateurs qui permettent de prendre soin des personnes qui travaillent et qui portent sur
la vie : être pleinement vivant, la santé du corps, l’intégrité, l’appel des sens, la valorisation de la pensée, la reconnaissance des émotions, le sens de la tâche ( raison pratique), la filiation( vivre avec et pour les autres ), le respect des autres espèces, le jeu ( prendre du plaisir à ce qu’on fait) et le contrôle sur son environnement politique et matériel.
Et cette crise actuelle devrait amener à se poser des questions dans toute entreprise sur la capacité à reprendre la main sur ce contrôle.
Emission diffusée le 20 mars 2020
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Flex TV la pause café des entrepreneurs, des porteurs de projets, des porteurs de rêve aussi, des indépendants et tous ceux qui veulent changer le monde !
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[Didier Vinot] L'importance de la (vraie) relation dans nos vies et Plus
« Travail du soin et soin du travail », ouvrage collectif 3 ans de [...]
« Travail du soin et soin du travail », ouvrage collectif
3 ans de travail avant d’aboutir à cette publication , travail mené par deux chercheurs, un spécialiste de management et l’autre philosophe, une façon de conjuguer le comment et le pourquoi… Ils ont travaillé sur la problématiques des hôpitaux et des soignants. Un premier ouvrage traitait du soin du travail, la qualité de la relation dans le monde du travail. Elle n’est pas mesurable par les outils traditionnels car elle n’est pas quantifiable. Il faudra donc inventer ces outils. La relation est quelque chose d’intangible, contrairement à l’institution, qui est définie et structurée.
Pour mesurer la relation, on peut faire des questionnaires de satisfaction, mais leur structure même induit le résultat et on final, on ne mesure rien.
Quand on mesure la qualité de vie au travail, on mesure les risques, ce qui ne va et non la qualité de la relation.Cela est très lié à l’idée même que l(on se fait du travail, généralement lié à la notion de souffrance, de « rachat ». C’est la même chose quand on aborde la notion d’égalité homme/femme, trop de femmes égale moindre qualité…
Ce que l’on retient est uniquement la valeur économique et non les valeurs, non quantifiable, , ce que Bauman appelle l’indice de fluidité, « la société liquide, les liens entre les uns et les autres.
Martha Nussbaum a proposé une grille des « capabilités », 10 indicateurs qui permettent de prendre soin des personnes qui travaillent et qui portent sur
la vie : être pleinement vivant, la santé du corps, l’intégrité, l’appel des sens, la valorisation de la pensée, la reconnaissance des émotions, le sens de la tâche ( raison pratique), la filiation( vivre avec et pour les autres ), le respect des autres espèces, le jeu ( prendre du plaisir à ce qu’on fait) et le contrôle sur son environnement politique et matériel.
Et cette crise actuelle devrait amener à se poser des questions dans toute entreprise sur la capacité à reprendre la main sur ce contrôle.
Emission diffusée le 20 mars 2020
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[Nathalie Labarre] La spirale dynamique appliquée aux événement actuels...
Nathalie : la spirale dynamique C’est un outil en 8 étapes qui permet [...]
Nathalie : la spirale dynamique
C’est un outil en 8 étapes qui permet de se comprendre et de comprendre l’évolution des sociétés.
1- Survie : invitation à réfléchir à comment bien vivre cette période et aux moyens que je mets en œuvre pour assurer ma sécurité. La panique ou la négligence ?
2- Sécurité : sur un plan plus collectif. J’explore ma relation à ma famille, mes amis…
Le choix entre dépendance et détachement.
3- Pouvoir : ma capacité d’affirmation personnelle:j’impose, je suis en mode hérisson, je m’écrase: paillasson.
4- Ordre : explorer mon rapport aux règles, à l’autorité; J’ai le choix entre soumission et rébellion. Qu’est-ce que je choisis de faire en conscience ?
5- Matérialisme : explorer mon rapport à la satisfaction matérielle. Je choisis la surconsommation ou la marginalité ?
6- Harmonie : mon rapport à la satisfaction émotionnelle. Entre égoïsme et oubli de soi. Quels sont les êtres qui me manquent ? Quel est mon rapport à la nature ?
7- Fonctionnalité : l’envie de reconstruire l’homme et le monde. Comment améliorer les choses là où je suis ?
8- Globalité explorer mon rapport à la vision holistique qui englobe toute vie.Conscience du vivant
Emission diffusée le 24 mars 2020
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[Marie-José Voisine] Orientation Pro - Connais-toi toi-même !
Avant de s’orienter, il est indispensable de se poser les bonnes [...]
Avant de s’orienter, il est indispensable de se poser les bonnes questions et le plus tôt possible afin de mieux se connaître soi-même !
On commence par faire un bilan scolaire, ce qu’on aime ou pas, ce qu’on réussit ou pas, et cela peut être différent.
On fait une analyse de toutes ses expériences, activités et autres, ce qu ‘elles apportent, les compétences qu’elles nécessitent…
On s’intéresse enfin à sa personnalité, ses qualités, défauts, mais aussi ses attentes, ses valeurs .
Qu’est-ce que j’attends de la vie, quel est mon objectif ? On met aussi en lumière ses caractéristiques : confiance en soi, ouverture d’esprit, dynamisme, capacité de travail, autonomie, style de travail.
Etre honnête avec soi-même et se confronter au regard des autres est un bon moyen d’affiner cette connaissance de soi !
Emission diffusée le 7 avril 2020
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[Matthieu Orphelin] La plateforme Le jour d'après
Le jour d’après Ce député du Maine-et-Loire, avec une soixantaines de [...]
Le jour d’après
Ce député du Maine-et-Loire, avec une soixantaines de ses collègues a crée un collectif, lejourdaprès pour réfléchir à la façon de ne pas perdre la belle énergie qui se déploie en ces temps de crise et à ne pas retomber dans les travers d’avant.
Cette plate-forme est ouverte à tous les citoyens qui y déposent leurs idées, en débattent, les soutiennent. . Sans nier les difficultés du présent, il est bon de profiter de ce ralentissement pour prendre une autre direction, réfléchie et concertée.
lien : lejourdapres.parlement-ouvert.fr
Emission diffusée le 10 avril 2020
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[Cindy Daupras] Un autre regard sur ... émission du 14 avril 2020
Et si on mettait par écrit ce que l'on vit pendant le confinement et [...]
Et si on mettait par écrit ce que l'on vit pendant le confinement et le Covid 19
Un visuel à faire en ce moment (disponible sur le site de FlexTV)
Dater ce document et indiquer le lieu où l’on est . Voici les cases :
- ce qui m’est difficile,
- ce qui me manque,
- une petite habitude que j’ai prise et qui me fait du bien ,
- une belle initiative que j’aimerais voir se poursuivre après.
- Une petite note d’humour : combien reste-t-il de rouleaux de papier toilettes ?
A modifier au cours du confinement !
Emission diffusée le 14 avril 2020
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[Laurent Quivogne] Existence, quand tu nous tiens
Laurent : « Les contraintes existentielles » Au nombre de quatre, [...]
Laurent : « Les contraintes existentielles »
Au nombre de quatre, elles tapissent le fond de notre âme et font notre spécificité humaine…
-La finitude est la première. Tout a une fin, tout doit finir à un moment, le jour, les relations, la vie….C’est cette conscience aiguë de la fin qui paradoxalement nous donne la force et le pouvoir d’agir.
- La seconde : la solitude. Même à plusieurs, on est fondamentalement seul, et rien ni personne n’y peut quoi que ce soit.
- L’angoisse de la liberté vient constituer la troisième contrainte. Plus je suis libre et plus je dois assumer ce que je fais.
- Alors, quel sens donner à ce qu’on fait si on est seul et destiné à disparaître ? Cette quatrième contrainte oblige à réfléchir à toute la série de pourquoi qui jalonne notre existence. Cette quête de sens est ce qui pourtant va nous conduire à la JOIE, à l’apaisement. Et le confinement est l’occasion d’explorer tout cela, et en particulier notre irrémédiable solitude.
Les religions essaient de nous parler de ce grand mystère de la vie: la fin et la joie qui arrive. On est responsable de notre joie, notre fin est inéluctable.
Emission diffusée le 2 avri 2020
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[Ghislain Moret] : L'effectuation au secours de nos vies et projets
Ghislain accompagne des entreprises et a 2 sujets clés : [...]
Ghislain accompagne des entreprises et a 2 sujets clés : l'effectuation et le lean startup.
L'effectuation c'est faire avec ce que l'on a pour penser et agir en entrepreneurs dans un monde incertain. Habituellement on fait de la logique causale : la gestion de risques. On est pris au dépourvu dès que quelque chose d'inattendu, dès qu'un imprévu arrivent. C'est un environnement complexe pour lequel nous ne sommes pas pr^ts.
Je ne cherche pas où je veux aller, je fais avec ce que j'ai et je vais à un résultat suffisant. Et on recommence.
Emission diffusée le 30 mars 2020
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[Loic Simon] C'est le moment d'aimer nos clients et nos parties prenantes - Le Social Selling
Loic « C’est peut-être le moment d’aimer ses clients ….» Et pas [...]
Loic « C’est peut-être le moment d’aimer ses clients ….»
Et pas seulement ses clients, tous ceux qui de près ou de loin interviennent dans mon business et on les aime pour mieux leur vendre ce qu’on leur propose. Il faut transformer cette vente en un acte de générosité et d’amour, dans le respect de chacun et de soi. Et appliquer le social selling, qui consiste à aider les clients à progresser dans leur parcours d’apprentissage pour mieux vendre , à avoir confiance en eux et en ce qu’ils savent faire. Transformer une relation mercantile en un acte généreux et profitable à tous !
Plein d'infos sur la relation client, sur la vente en général avec une dimension humaine. C'est ça aussi le social selling !
Emission diffusée le 23 mars 2020
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[Maryline Marti] Penser win win win... en direct de Montréal
Après le win/win c'est-à-dire le gagnant-gagnant, voici le win-win-win [...]
Après le win/win c'est-à-dire le gagnant-gagnant, voici le win-win-win !
Le premier win est le gagnant pour soi . Quel sens a ce que je fais ? Et quand ce que je fais a du sens, je peux rebondir dans une situation de crise, car je suis en cohérence avec moi-même !
Et avec le second win aussi : ce qui est gagnant pour l’autre !
Ce qui est moins évident et très important aujourd’hui, c’est le troisième win, gagnant pour la Planète ! Et en tant qu’entrepreneur, on doit s’interroger sur comment aider à aider, les autres, la Planète (ex ; l’arrondi en caisse ou l’emprunte carbone…)
On est obligé de faire cette introspection pour se révéler à soi et s’occuper des autres.
Emission diffusée le 15 avril 2020
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[Renaud Varoqueaux] Les relations qui sont devenues plus vraies, resteront-elles ainsi ?
Renaud : « Penser le jour d’après ! » Ce qui est important, c’est, [...]
Renaud : « Penser le jour d’après ! »
Ce qui est important, c’est, malgré la crise actuelle, de continuer à avancer, de penser au jour d’après, et pour cela, commencer par pratiquer l’introspection. Parler de soi est important. Lorsqu’il était petit, il avait l’impression de grandir et avancer entre des murs, tout autour de son cœur et de son esprit, des murs qu’il ne fallait pas toucher au risque de voir le toit s’effondrer. Et voilà qu’aujourd’hui tout explose, tous ces murs contre lesquels il a lutté , souvent seul. Et en y regardant de près, il y a pas mal de personnes qui ont déjà fait « péter » ces murs ! Les entrepreneurs, les chercheurs, les inventeurs, les créatifs, les érudits, les optimistes...Il serait temps de leur faire confiance, de les écouter, les unir et plein de choses se mettront en place.
L’adversité devient une chance, la promesse, qu’il y aura moins de murs le jour d’après !
Et c’est déjà possible ! Quelques exemples de ce qui aurait pu être fait avant et qui se met en place maintenant :
-Renaud est président d’un club de basket et le coach a décidé de faire de l’accompagnement pour tous ceux qui sont chez eux . Ça marche !
- A l’école de musique, les profs font des sérances vidéo pour faire découvrir aux enfants de nouveaux instruments… ;
- A la maison les enfants se sont organisés et font leurs devoirs avec leurs copains dur une plate-forme. Ils s’entre-aident et apprennent mieux
-Youtube devient un outil pédagogique et pas seulement l’ennemi à combattre pour les enseignants
- Les consultations médicales à distance fonctionnent
- Renaud vit à la campagne et est à l’écoute du bon sens des paysans.
Tout cela est positif, il aura fallu que le toit s’écroule pour que les murs tombent.
On est en train de perdre ce qui nous définit, le social !
Quand on retrouvera notre socle, il ne faudra pas reconstruire les murs et alors on pourra trouver une part de ce qu’on cherchait avant la crise !
On est fragile, mais on est nombreux et ensemble, on peut réussir. Changer en bien certaines de nos habitudes !
Emission diffusée le 18 mars 2020
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